Die Schwerbehindertenvertretung eines Betriebes oder einer Dienststelle vertritt die besonderen Interessen der schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Beschäftigten.

Aufgaben der SBV sind:

• Persönliche und telefonische Beratung der schwerbehinderten Mitarbeiter
• Beteiligung an Einstellungsverfahren bei Bewerbung Schwerbehinderte
• Teilnahme an Personal- und BEM-Gesprächen mit schwerbehinderten Mitarbeitern
• Unterstützung beim Stellen von Anträgen GdB/Gleichstellung und Widersprüchen
• Beteiligung an Berufungsverfahren bei Bewerbungen Schwerbehinderter
• Zusammenarbeit mit den anderen Personalvertretungen
• Teilnahme am Lenkungskreis für eine gesunde Universität
• Teilnahme am ASA
• Teilnahme an AG Familienfreundliche Hochschule
• Teilnahme an den Monatsgesprächen der Dienststelle mit den Personalvertretungen
• Teilnahme an den Gesprächen mit dem Kanzler der Universität
• Klärung grundsätzlicher Fragen im Gespräch mit dem Personaldezernat
  • z.B. Schaffung eines behindertenfreundlichen Arbeitsumfeldes
  • Arbeitszeitverkürzung oder -erhöhung
  • Anordnung von Überstunden
  • Wiedereingliederung
  • Reduzierung von Lehrstunden
  • Verlängerung der Promotion
• Teilnahme an Begehungen der Gebäude der Universität Rostock gemeinsam mit der Stabsstelle Arbeitssicherheit
• aktive Teilnahme am Barrierefreien Bauen und Sanieren in Zusammenarbeit mit D3 Bau und Liegenschaften
• seit 2023 Durchführung der BEM-Erstgespräche auf Wunsch der Mitarbeiter

sbvuni-rostockde